Preparar a sua empresa para o ano novo requer planejamento e organização durante o fim do ciclo. Afinal, é um momento ideal para refletir sobre o desempenho da empresa e planejar melhorias.
Pensando nisso, nós trouxemos orientações sobre como organizar a sua empresa com foco na segurança do trabalho. De modo que, possa ter um desempenho melhor no ano novo.
Faça uma análise do desempenho do ano e definição de novas metas de segurança para preparar a sua empresa
Para preparar a sua empresa para o ano novo, é fundamental avaliar o desempenho de segurança do ciclo anterior. Observe se houve algum acidente, qual a gravidade, quais problemas de segurança ocorreram e quais foram os sucessos obtidos nessa área.
Dessa forma, é possível identificar quais são as melhorias que precisam ser feitas. Sempre com o intuito de que ocorram práticas mais assertivas ao longo do ano seguinte.
A partir da delimitação de qual foi o desempenho de segurança do ano, é possível adotar metas para o ano seguinte, como:
- Reduzir o número de acidentes;
- Fazer treinamentos de segurança para toda a equipe;
- Ampliar a equipe sem deixar de prezar pela qualidade da mão de obra.
Existem vários objetivos que podem ser listados para beneficiar sua empresa e propiciar o alcance dos resultados almejados pela organização.
As metas de segurança sempre precisam ser quantificáveis para que sejam monitoradas. Além disso, é preciso que estejam alinhadas com os objetivos e os desafios empresariais de outros setores da organização.
Ao longo do novo ano, fortaleça o espírito de equipe e cultura de segurança
É fundamental perceber que a sua empresa deve cultivar o apreço pela segurança dos profissionais ao longo de todo o ano.
Para tal, é fundamental fazer campanhas educativas, workshops de segurança e treinamentos para que todos os colaboradores estejam conscientes de que a empresa preza pela segurança de todos os seus funcionários.
Além disso, é importante que os líderes estejam comprometidos na promoção de um ambiente seguro para a equipe. Por isso mesmo, a liderança sempre deve ser bons exemplos para inspirar todos os subordinados.
Quando se fala em liderança, é necessário ter um responsável que assuma a vigilância das medidas de segurança adotadas pelos colaboradores, analisando se todos seguem os protocolos orientados.
Tendo um responsável que monitora a equipe toda, naturalmente os funcionários seguirão os protocolos orientados, viabilizando que se tenha um ambiente seguro, com minimização de riscos de acidentes.
Invista em desenvolvimento profissional e treinamento contínuo
Um dos cuidados essenciais para que a empresa esteja preparada para um novo ciclo é justamente investir em treinamentos periódicos para todos os seus colaboradores.
De modo que, o treinamento prático e teórico possa orientar os colaboradores sobre o uso correto de EPIs, armazenamento e conservação dos equipamentos.
Afinal, a empresa é responsável por conceder os equipamentos novos para o colaborador. Todavia, é dever de cada funcionário inspecionar as condições dos EPIs, informar quando o item está com algum defeito ou dano e precisa de substituição.
Além disso, o treinamento contínuo é capaz de manter a equipe atualizada sobre novos EPIs e novas práticas de segurança. Uma vez que, as normas regulamentadoras são frequentemente atualizadas. O que demanda monitoramento e ajuste por parte de todas as empresas.
Os treinamentos também devem preparar os profissionais emocionalmente
Um ponto extremamente relevante que toda empresa deve se preocupar é que os profissionais precisam estar com a saúde mental em dia para que sejam capazes de evitar acidentes.
Quando o colaborador está com problemas emocionais é natural que o risco de acidente seja maior. Afinal, se a pessoa está excessivamente estressada, desgastada ou está passando por problemas, fica mais sujeita a cometer erros.
Durante a preparação para o ano novo, também é importante equilibrar a pressão que comumente se dá para alcançar as metas de final de ano. Afinal, os colaboradores já estão mais cansados e as medidas de segurança precisam ser uma preocupação nesse período, para além das metas.
É fundamental ser estratégico para manter a equipe motivada no fim do ciclo, alcançando as últimas metas do ano. Além disso, é necessário adotar os cuidados necessários para que todos estejam emocionalmente saudáveis e possam adotar todas as medidas de segurança necessárias para o bem-estar individual e coletivo. Afinal, um acidente abala emocionalmente a equipe toda, principalmente o envolvido diretamente no acidente.
Acompanhe as metas e faça inspeções de EPIs ao longo de todo o ano
É preciso monitorar continuamente as metas de segurança que foram estabelecidas. Dessa forma, é possível realizar ajustes necessários ao longo do ano.
Para facilitar esse processo, é fundamental responsabilizar a equipe de gestão, para assegurar que tenha alguém comprometido em fazer esse acompanhamento de perto.
Levantamento de estoque de EPIs para o ano novo
Avalie o estoque atual de EPIs da empresa e as condições de cada item. Verifique se a empresa possui estoque suficiente para atender à demanda do novo ano.
Além disso, garanta que cada peça esteja em conformidade com as normas e regulamentações. Dessa forma, os colaboradores estarão devidamente protegidos durante o ano novo.
O levantamento do estoque e das condições de cada EPI para o ano novo é parte fundamental da organização para o novo ciclo.
Conclusão
Aproveite as orientações para preparar sua empresa para o ano novo, com foco em ter um período seguro e produtivo.
Afinal, com a avaliação do último ciclo e preparação para o novo período é natural que a equipe esteja protegida de eventuais acidentes e o ambiente laboral seja saudável.
Em resumo, a preparação para o ano novo deve ser pautada pelo compromisso contínuo com a segurança e o bem-estar da equipe.
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Toda empresa tem seu crescimento impulsionado por boas medidas de planejamento e alinhamento internos. Aproveite as orientações para iniciar um novo ciclo mais eficaz.

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